中新网11月29日电 中保协今日宣布《2015中国职工养老储蓄指数大中都市陈诉》显示，2015年中国大中都市职工养老储蓄指数为59.7分，接近评价根本尺度，表白目前状况根基满足了都市职工养老储蓄要求，分企业类型看国有企业职工养老储蓄总指数最高(63.8)，分行业看“金融业”和“采矿业”最高(均为62.1)，都市职工养老储蓄整体仍有较大的提升空间，养老资产配置布局需进一步优化，大力大举成长商业保险，尤其是尽快推出“税延小我私家养老账户”，让职工本身参与账户投资增值。

　　据介绍，该指数研究项目是在中国保监会的指导下，由中国保险行业协会主办、人社部社会保障研究所、中国社科院世界社保研究中心、中国金融信息中心联合主办，平安养老保险股份有限公司(以下简称“平安养老险”)承办。

　　职工养老储蓄仍有较大的提升空间

　　《陈诉》显示， 2015年中国大中都市职工养老储蓄指数为59.7分，接近评价根本尺度，表白目前状况根基满足了都市职工养老储蓄要求，但仍有较大的提升空间。一级指标中，不变度最高，指数值为62.6，富裕度次之，指数值为59.2，认知度最低，指数值为56.6，比储蓄指数低了3.1。

　　据了解，该《陈诉》研究历时近一年，别离回收了线上和线下实名制抽样观测方法，调研了我国36个大中都市的城镇企业单元职工共计5400余人，较为深入全面的了解了全国大中都市职工养老储蓄的现状和需求。指标体系由3个一级指标和15个二级指标构成，个中3级指标别离是富裕度、不变度和认知度；二级指标则涵盖了公家普遍存眷的根基养老保险、商业养老保险、企业年金、不动产、养老计划等内容。同时在指标体系中纳入相应的权重系数及五个档次的评价基准，实现了从富裕度、不变度和认知度三个方面对我国大中都市企业职工养老储蓄环境进行客观、综合、全方位的量化评价，填补了我国养老相关规模的空白。

　　《陈诉》研究成就是海内首个权衡养老储蓄不变度、富裕度、认知度，并对其效益评价进行系统观测和全方位数字化丈量的一个综合性的指数，是保险业积极贯彻落实“新国十条”的一项重要举措，也是保险业积极加入国度社会民生、养老保障体系建设的重要实践，对付敦促民生养老保障程度的提高具有重要的意义和价值。

　　三大建议积极解决问题

　　《陈诉》观测功效贴近民生三大建议积极解决问题。一是差异企业养老储蓄环境差别较大。《陈诉》显示，分企业类型看，国有企业职工养老储蓄总指数最高(63.8)，其他类型内资企业(主要是民营企业)最低(56.1)。分行业看，“金融业”和“采矿业”最高(均为62.1)，“住宿和餐饮业”最低(57.4)。分企业范围看，1000-9999的企业最高(65.9)，19人及以下的企业最低(46.8)。二是商业保险成长空间有待进一步扩展。企业年金打算和各类商业性保险(养老和医疗等)是职工养老储蓄的重要构成部门，但受访者中，参与企业年金打算的职工人数比例仅为33.5%，而购置小我私家商业养老保险的人数占比为41.3%。另外，企业没有提供重大疾病保险、商业意外保险、商业增补医疗保险和恒久照顾护士保险中任何一项的受访者高达38.3%；而小我私家没有购置上述任何保险产物的比例为42.0%。三是养老资产配置布局需进一步优化。就公家体贴的房产和储备问题，《陈诉》显示，中国城镇职工平均拥有不动产为1.06套，住房作为养老储蓄的东西是须要的，但考虑到未来住房从总体大将供大于求，跟着老龄化岑岭期的到来，变现能力可能面临着较大挑战。因此，住房的养老成果只能作为一种增补，而不该被过度夸大。同时，受访者(含家庭)对银行储备情有独钟，这一人数比例高达79.8%，这表白中国度庭的大类资产配置照旧比力守旧，恒久来看另有待改造。

　　针对换研中发明的问题，《陈诉》也提出三点建议：一是根基养老保障制度改良很有须要，同时路径选择上下工夫，抓住改良重点；二是提高职工养老储蓄程度的底子出路就在于大力大举成长商业保险，尤其是尽快推出“税延小我私家养老账户”，让职工本身参与账户投资增值；三是重构家庭大类资产配置有利于提升职工养老储蓄程度，需要完善资产市场，并进行文化塑造。

　　推进中国养老保障制度的改良完善

　　《中国职工养老储蓄指数大中都市陈诉》是业内创始的指数类陈诉，于2013年9月首次正式对外宣布。本次由中国保险行业协会主导，联合人社部、社科院、中国金融信息中心等单元，由平安养老险独家承办，配合推进第二次中国职工养老储蓄指数的研究事情。

　　中国保险行业协会会长朱进元暗示，《2015中国职工养老储蓄指数》宣布但愿能够引起社会各界存眷。因为本次观测是笼罩了31个省和5个打算单列市，通过观测也笼罩收集到了对付决策层很是有参考价值的一些信息。同时，让消费者意识到所有的养老问题不能都放在由国度、当局来包袱，另有很大的一部门需要发挥商业保险的感化来本身布置未来的养老事务。但愿保险行业能够存眷、能够研究、能够积极地加入提供好的产物和洽的处事。

　　平安养老总经理高菁暗示，经过十多年的成长，目前平安养老金打点的企业年金基金受托、投资和养老资产打点的总范围加起来，打破了2000亿。为29万个团体客户、11618万小我私家客户提供小我私家保险和企业年金处事，为108个都市提供医保处事，处事人口凌驾2.8亿。平安养老先后于2012年、2013年别离首发了中国企业员工福利保障指数、中国职工养老储蓄指数，为养老保障体系和民生建设做一些务实性的推进，填补了行业的空白。最新一期的中国职工养老储蓄指数宣布，就是呼应国度民生事情的实践，具有十分重要的理论和现实意义。